Consultor nas áreas de recursos humanos e laboral nos âmbitos nacional e internacional. Desenvolve, em especial, consultoria nas áreas da contratação, incentivos, contraordenações, cessação de contratos, regulamentação de proteção de dados e, nos últimos anos, com maior relevância nos vistos de trabalho.
Formador de Direito de Trabalho durante 10 anos nas áreas de contratação, outsourcing, contraordenações, gestão de recursos humanos, despedimento, destacamentos, vistos de trabalho entre outros.
Licenciado em Direito pela Universidade Moderna de Lisboa